Peter Creutzfeldt ist Experte für Unternehmenserfolg durch die optimale Führung von Menschen, die im Unternehmen arbeiten. Sein Motto: Mache aus Mit-Arbeitenden Fans! Denn Fans engagieren sich über das Notwendige hinaus, weil sie es wollen. Dann denken sie auch in Krisen mit und helfen über mutige Experimente, das Unternehmen neu auszurichten.

Ein häufiger Denkfehler ist, dass Chefs in Krisen und in einer volatilen Welt immer die Lösung schnell parat haben müssen. Mitarbeiter rufen nach Orientierung und Chefs tendieren zu oft zu Schnellschüssen, um Stärke zu demonstrieren. Nachhaltiges Meistern von Krisen gelingt, wenn die Unternehmensführung gemeinsam mit den Kolleg:innen den neuen Weg geht. Dazu braucht es gnadenloses Empowerment, Vertrauen, höchste Aufmerksamkeit, die Fähigkeit, mit Nichtwissen umzugehen, eine „Dissenskultur“, und eine wache „Ruhe im Sturm“. Das alles passgenau im einzelnen Unternehmen umzusetzen ist herausfordernd. Und genau dafür ist Peter Creutzfeldt der Experte und Partner des Top-Managements.